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Capo d’Orlando, avvio procedimento Ufficio Ispettivo Assessorato Regionale Autonomie Locali

E’ proprio vero: anche la fiducia non è nè può essere all’infinito. E fu così che il buon Nino Pizzino, colonna della CGIL di Capo d’Orlando, smessi i panni dell’uomo saggio e quindi paziente, stanco di aspettare Godot, prende carta e penna e scrive alle Autorità preposte per metterli a conoscenza delle “molteplici e reiterate inadempienze agli obblighi di pagamento degli stipendi, alla mancata consegna dei prospetti paga, al mancato pagamento degli emolumenti accessori ai dipendenti del Comune di Capo d’Orlando” che da mesi attendono i necessari stipendi per andare avanti. 

A seguito dell’esposto presentato in data 12/05/2020 dalla FP CGIL Messina e dalla RSU FP CGIL del Comune di Capo d’Orlando, indirizzato alla Procura R.le per la Sicilia presso la Corte dei Conti di Palermo, ai Revisori dei Conti del Comune di Capo d’Orlando, al Responsabile Comunale della Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza del Comune di Capo d’Orlando (Dott.ssa Carugno), al Prefetto di Messina, All’Assesorato Regionale delle Autonomie Locali e della Funzione Pubblica e al Dipartimento Regionale delle Autonomie Locali, relativo alle molteplici e reiterate inadempienze agli obblighi di pagamento degli stipendi, alla mancata consegna dei prospetti paga, al mancato pagamento degli emolumenti accessori ai dipendenti del Comune di Capo d’Orlando, nonchè per le gravi inosservanze del CCNL vigente,

la Prefettura di Messina il 4 giugno u.s. ha convocato il Sindaco e le OO.SS. ad un incontro in videoconferenza per affrontare le diverse problematiche e le gravi criticità evidenziate nell’esposto;

l’Assessorato R.le Autonomie Locali e della Funzione Pubblica Servizio 3 ” Coordinamento attività di vigilanza e controllo sugli Enti Locali – Ufficio Ispettivo” in data  8 giugno u.s. con nota Pec prot. n. 6014 indirizzata al Sindaco, al Segretario Generale e al Presidente dell’Organo di Revisione Economico Finanziario del Comune, comunicava l’avvio di procedimento ispettivo di vigilanza nei contronti del Comune di Capo d’Orlando e intimava di acquisire entro 10 giorni le iniziative intraprese e/o che itendono intraprendere per fare fronte alle legittime aspettitive rivendicate, per il tramite della Organizzazione Sindacale da parte dei dipendenti comunali.

Ad oggi purtroppo costatiamo che la situazione è immutata, l’ultima mensilità pagata ai dipendenti è quella di marzo 2020, non vengono emesse le buste paga nei termini di legge, non sono stati liquidati gli arretrati contrattuali spettanti già dal mese di giugno 2018, non sono stati liquidati gli emolumenti del salario accessorio spettanti ai dipendenti aventi diritto relativamente all’anno 2014 e non è stato altresì costituito il fondo integrativo per glia anni dal 2015 al 2020, non sono stati pagati i buoni pasto ai dipendenti aventi diritto dal 2010 ad oggi. 

Cosa ancor piu grave e preoccupante è data dal fatto che non è stato avviato nessun contronto con le OO.SS. per tentare di risolvere le problematiche che oramai da anni affliggono i dipendenti comunali e che hanno costretto la nostra O.S. a rivolgersi piu’ volte agli organi di controllo. Il Comune è patrimonio dell’intera comunità, bisogna ed è doveroso, non esporlo a situazioni che ne possano compromettere la stabilità!!!

Il rispetto dei lavoratori, e dei loro diritti, è segno di civiltà!!!